第四十三章 背员工守则（1 / 2）

林东华点了点头，吟声道：“嗯！三年，不算长也不算短！足够让我们了解彼此。”

李俊文不知道他为何提到这件事，但想起苏雨晴电话里的话，急切的再一次开口，“林先生——”

林东华伸出手，示意他停下来，看向他的眼里多了一丝严肃，“俊文，你从来都不是感情用事的人，这也是我会留你在身边的原因。你明白吗？”

“从一开始，我就跟你说过，喜欢感情用事的人在商场上是站不住脚跟的！我不清楚你和云嘉建筑的苏雨晴到底是什么关系，但我希望你一直记得我说过的话！”

李俊文被这么一说，顿时哑口无言，诚然，这是一个靠关系生存的世界，但是在MR是不需要关系的，一切凭实力上位，谁的实力不足，很快就会被能人取代。

从上到下，除了霍斯晔，每个职位的接班人都是从最底层的工作做起，一层一层往上爬，没有所谓的后门可以开，也没有所谓的人情可以讲，公司的制度决定了生存的力度。

正是，这种毫无情面的制度创造了MR今日的辉煌。压力大，薪资也极高，职位，能者居之，没有能力的人进不来，有能力的人也不会想出去。

“可是，林先生，云嘉虽然是一个小公司，但实力在滨海市也是数一数二的，我们为什么不能给他们多一个机会呢？”李俊文试着从制度的细缝中找出一线生机。